いらつく＠２ちゃんねる

10年程前になるが･･･
保育園で、「子供に熱が出て･･･でも仕事を休めないし、誰か医者へ連れてってくれませんか？」と、頼みまくってるDQNがいた･･･。
熱で真っ赤な顔した子供を引っ張りまわしながら、誰かまわず声を掛け･･･。
園長が、「仕事より子供を優先してあげて」と諭すのも聞かず、「母子家庭だからっ生活がかかってるからっ」と、聞きやしない。
「同居してる、おばあちゃまにお願いしたら」との園長の言葉に「ｱﾅﾀと同じ事言って、面倒みてくれないから、ここに来てるんじゃない！」と、のたまった。
結局、誰も預からなかったのだが･･･。
その後は、同居おばあちゃんが孫を育て、DQNは勤めてる会社のﾔﾓﾒ社長と再婚し、ますます仕事へのめり込み、子供が中学生になった今、子供の家庭内暴力に悩んでるようだ。
道理にかなってるよ、全く。（長ｽﾏｿ）

>>128
始めの方は母子家庭で働くお母さんと思って読んだが
結局はただのＤＱＮママだったのか・・・

母子家庭ならいやおうなしに母親は働かざる終えないし、
仕事の内容によっては、ほんとうに休めない場合もある。
子供はしょっちゅう熱を出すから、子供優先にしていたら
仕事は責任持ってできないよ。
というか責任持つような仕事は出来ない。

>>133
知り合いがやっぱり母子家庭で、その子はもう小学生なんだが
喘息持ちなので発作が出ると母親が仕事を休むか度々様子を
看に行かなければならない状況の人が居る。
仕事も転々としているようだ。真面目な人ではあるんだけどね。
でもやっぱり雇う側としては度々休まれると困るんだろうしなぁ。

まさにDQNスパイラル

補足でつ。
元々、保育園なのだから、皆さん、子供を預けて「働いてる母」なんだよね。
なのに「自分の仕事が休めないから」と、誰かに世話をさせようってのが、当時も今もﾜｶﾗﾝかった。
他人に仕事休ませて･･･なのか？と小一時間。
133の言う通りで、子供が小さかったり病気がちなら、ある程度事情を考慮してくれる職場でないと、子育てと仕事なんて両立できないよ。
責任ある仕事なんざﾊﾅから無理。
ｱｸﾞﾈｽみたく図々しくなれないｗ